編者按:6月30日,慶祝隆平高科20周年暨戰(zhàn)略推進(jìn)工作會(huì)議隆重舉行,毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)發(fā)表《求真務(wù)實(shí)、凝心聚力,眾志成城向前進(jìn)》的重要講話(huà)。為深刻領(lǐng)會(huì)講話(huà)精神,各控股子公司、分公司及總部各部門(mén)積極組織,認(rèn)真學(xué)習(xí),并踴躍分享學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
7月8日,安徽隆平召開(kāi)中高層領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)在慶祝隆平高科成立20周年暨戰(zhàn)略推進(jìn)工作會(huì)議上的重要講話(huà)精神,并研究討論執(zhí)行與落地措施。會(huì)議由安徽隆平副總經(jīng)理邵雪花主持,總經(jīng)理戴飛和在合肥的中高層領(lǐng)導(dǎo)干部參加會(huì)議。
會(huì)議首先由人力資源部負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)大家對(duì)毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)的重要講話(huà)進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)結(jié)束,在座的每一位中高層管理干部就重要講話(huà)精神,結(jié)合實(shí)際工作,總結(jié)闡述工作中的問(wèn)題以及下一步工作方向。大家一致認(rèn)為,毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)的講話(huà)立足隆平高科發(fā)展全局、深刻闡明了當(dāng)前存在的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、問(wèn)題與希望;針對(duì)隆平高科發(fā)展的戰(zhàn)略推進(jìn)、承擔(dān)的歷史責(zé)任與使命提出了真知灼見(jiàn);對(duì)下一步的全新部署與決心更是鼓舞人心,從全方位、多角度為今后各自崗位工作與管理建設(shè)指明了方向、厘清了路徑。
戴飛在總結(jié)發(fā)言中表示,毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)的講話(huà)是對(duì)隆平高科過(guò)去20年發(fā)展的全面總結(jié),作為一路走來(lái)的參與者、踐行者,我們倍感榮幸。同時(shí),會(huì)議結(jié)合毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)的講話(huà)對(duì)全體領(lǐng)導(dǎo)干部提出要求:
第一,要以毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)重要講話(huà)為契機(jī),在安徽隆平以多種形式掀起學(xué)習(xí)講話(huà)精神的熱潮,要把講話(huà)中的要求結(jié)合到自身實(shí)際,作為今后工作的行動(dòng)指南、未來(lái)方向、制定戰(zhàn)略的重要依據(jù);
第二,要結(jié)合本次會(huì)議學(xué)習(xí),交流心得與體會(huì);
第三,講話(huà)中“樹(shù)正氣、激活力”等內(nèi)容,具有很多客觀現(xiàn)實(shí)意義,基于此,要找準(zhǔn)問(wèn)題、對(duì)癥下藥;
第四,要認(rèn)真思考“安徽隆平今后怎么辦”的命題。面對(duì)行業(yè)下滑,安徽隆平發(fā)展處于低谷期,同時(shí)也迎來(lái)隆平高科的管理變革,要充分以本次重要講話(huà)為契機(jī),找差距、列原因、補(bǔ)短板,制定符合實(shí)際的發(fā)展規(guī)劃,確保不掉隊(duì)、不拖后腿,尤其是中高層領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范,不畏挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,從意識(shí)上與行動(dòng)上雙向聚焦管理與精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),確保所有員工做到精準(zhǔn)服務(wù),真正面向市場(chǎng),團(tuán)結(jié)一心向前沖,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)安徽隆平新的輝煌。
會(huì)議最后強(qiáng)調(diào),作為領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,在未來(lái)變革中做到既是管理者,又是參與者;既要向工作要質(zhì)量,也要向管理要效益;同時(shí),希望全體員工對(duì)隆平高科充滿(mǎn)信心,永葆一顆積極健康的心態(tài),能打硬仗、打大仗,真正踐行“樹(shù)立正氣、激發(fā)活力”的號(hào)召,努力做到以毛長(zhǎng)青董事長(zhǎng)重要講話(huà)精神為指引,找差距、慎思考,發(fā)現(xiàn)“通往成功之門(mén)的鑰匙”,開(kāi)創(chuàng)安徽隆平發(fā)展新局面。